건설근로자공제회 가 건설근로자의 역량 강화를 위해 ‘2025년 건설근로자 기능등급제 연계 교육’을 본격적으로 추진한다.
이번 교육은 건설근로자의 기능 향상과 경력 체계화를 지원하는 제도로, 건설업 현장에서 필요한 실무 능력과 전문성을 높이는 데 중점을 두고 있다.
공제회는 18일 현재 교육생 모집을 진행 중이라고 밝혔다.
교육은 전액 무료로 제공되며, 참가자에게는 식비와 교통비까지 지원된다.
이러한 지원은 건설근로자들이 경제적 부담 없이 교육에 참여할 수 있도록 배려한 것이다.
‘건설근로자 기능등급제’는 근로자의 현장 경력, 자격, 교육훈련, 포상 등을 종합적으로 평가해 직종별 기능등급을 관리하는 제도다.
이를 통해 건설근로자의 처우 개선과 건설공사 품질 향상, 나아가 산업 경쟁력 강화까지 도모하는 것이 핵심이다.
이번 교육은 국토교통부가 건설근로자공제회에 위탁해 시행하며, 현장 경험이 풍부한 강사진을 통해 실무 중심의 강의가 진행된다.
또한 교육 과정에서는 동료 근로자들과 네트워크를 형성할 수 있는 기회도 제공돼, 건설기능인의 장기적 성장에 도움이 될 것으로 기대된다.
교육과정은 크게 두 가지로 나뉜다.
첫째는 형틀목공, 건축목공, 콘크리트, 비계, 견출, 코킹, 수장, 석공, 창호, 일반기계설비, 일반특수용접, 조경 등 12개 직종을 대상으로 한 ‘승급교육’이다.
둘째는 철근·콘크리트공사업, 도장·습식·방수·석공사업, 조경식재·시설물공사업 등 3개 업종을 위한 ‘기초기능교육’이다.
교육은 오는 10월까지 순차적으로 운영되며, 참여를 원하는 건설근로자는 각 교육기관에 전화로 신청할 수 있다.
세부 일정과 신청 방법은 건설근로자공제회가 운영하는 ‘건설기능플러스’ 안내 페이지에서 확인 가능하다.
건설근로자공제회 기능등급관리부장은 “이번 교육은 현장 기능 습득뿐만 아니라 장기적으로 기능등급 보유자 수급에도 유리하다”며 “기능역량을 체계적으로 쌓고 싶은 건설기능인과 입문자의 적극적인 참여를 바란다”고 말했다.
배동현([email protected]) 기사제보
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